Le programme du Mastère Ressources Humaines.

Prérequis

• Être titulaire d’un titre de niveau 6 reconnu par l’Etat ou Bac+3 validé en ressources humaines
• Ou : titre de niveau 5 validé avec 3 années d’expérience en ressources humaines ou gestion du personnel (Validation des Acquis Professionnels via un dossier à faire valider par le certificateur)
• Softskills : rigueur, excellent relationnel, sens aigu des valeurs

Certification(s) délivrée(s)

Titre RNCP38460 de niveau 7 (Eu) « Manager en ressources humaines ». Certificateur : FORMATIVES.

Titre enregistré au RNCP par arrêté du 21/12/2023, éligible CPF.
Codes NSF 315, 315n, 315t.

Modalités d’évaluation certificatives

• Mises en situations professionnelles
• Études de cas
• Soutenance orale + entretien individuel

Pour obtenir la certification, le candidat doit :

• Valider 5 blocs de compétences
• Présenter un mémoire professionnel et le soutenir devant un jury professionnel
• Démontrer son employabilité lors de l’entretien individuel

Une validation partielle par blocs de compétences est possible selon le profil des candidats. Se reporter à la fiche RNCP.

Financer ses études en initial ou en alternance

À l’école PMN, nous comprenons que le financement des études supérieures peut être un défi. Nous proposons deux modalités d’apprentissage pour cette formation : l’alternance et l’initial, ainsi que le stage alterné en tant que solution intermédiaire. L’alternance, en contrat de professionnalisation ou contrat d’apprentissage, vous offre la possibilité de combiner études théoriques et expérience pratique en entreprise, vous permettant ainsi de financer vos études tout en acquérant une expérience professionnelle précieuse. Afin de vous aider à décrocher un contrat en alternance, vous pourrez bénéficier de coachings individuels et collectifs pour acquérir toutes les compétences nécessaires pour cartonner en entretien et débuter sereinement votre formation.

Le stage alterné, similaire à l’alternance mais avec quelques différences, permet également aux étudiants de bénéficier d’une expérience professionnelle rémunérée tout en conservant leur statut d’étudiant. En revanche, pour ceux qui préfèrent se concentrer exclusivement sur leurs études ou qui ne seraient pas éligibles à l’alternance, le parcours initial est une option. Pour faciliter le financement des études initiales, il vous est possible de régler les frais pédagogiques en plusieurs fois, de faire appel à un établissement bancaire partenaire de l’école ou exercer un job étudiant en parallèle.

Coût pédagogique en initial : 11 500 € / an (possibilité de paiement échelonné).

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L’accompagnement de PMN

À la PMN, nous nous engageons aux côtés de nos étudiants, de l’inscription à vos enjeux post-études. En parallèle, dans le cadre de l’alternance, notre objectif est de vous préparer au mieux pour vous démarquer des autres étudiants en recherche, et ce, en un minimum de temps. Pour cela, nous disposons de chargés de relations entreprises, en contact permanent avec les acteurs du marché. Leur travail ? Vous coacher, vous préparer aux entretiens, vous présenter nos entreprises partenaires.

Equipe pédagogique et formateurs

Nos programmes sont conçus pour développer à la fois vos compétences techniques et vos soft skills, essentielles dans le monde professionnel actuel où le comportement joue un rôle crucial. Notre approche pédagogique privilégie l’interaction, l’adaptabilité et l’intégration des technologies pour vous préparer aux défis du marché. Nos équipes dévouées, de l’admission à la pédagogie en passant par les relations entreprises et le suivi des formateurs, sont là pour vous accompagner à chaque étape de votre parcours et assurer ainsi une expérience éducative enrichissante et une transition réussie vers le marché du travail. Que vous souhaitiez vous inscrire ou en apprendre davantage sur l’alternance, nos équipes sont là pour vous aider à réussir.

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Accessibilité et accueil du public en situation de handicap

Nous nous engageons fermement en faveur de l’inclusion et de l’égalité des chances, en garantissant l’accessibilité de nos formations aux personnes en situation de handicap. En tant qu’école supérieure, nous sommes attentifs à la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) et nous nous engageons à fournir des solutions d’aménagement pour permettre à chacun de suivre une formation en informatique ou en digital.

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